Facultad de Ciencias del Trabajo

 

I Especialista Universitario en Coaching Profesional

I Curso Coaching Personal y Profesional

I Curso Herramientas avanzadas para Coaching

 

 

Las fortalezas de la formación en coaching que ofrece esta Facultad junto con ECOREM, para el curso académico 2015-16, son las siguientes:

 

  1. Formación dirigida a la excelencia profesional, basada en una metodología teórico-práctica.

  2. La experiencia de la Escuela de Coaching de la Región de Murcia, con más de 10 años formando profesionales.

  3. Formación dirigida a personas que cumplen diversos requisitos de acceso: desde titulados en bachiller o equivalente hasta titulados universitarios.

  4. Las prácticas externas que realizan los alumnos en empresas y/o instituciones.

  5. La calidad y la experiencia del personal docente, todos ellos profesionales muy reconocidos en su especialidad.

  6. Las Becas: el 18% de los ingresos se destinan a becas para cada uno de los alumnos.

  7. Financiación: pago en cinco plazos de la matrícula.

  8. Formación reconocida por la Asociación de Profesionales de la Región de Murcia.

 

A continuación se presenta una breve información sobre cada uno de los cursos de coaching que se imparten en este centro, como títulos propios de la Universidad de Murcia.

 

 

Dirección académica

Domingo A. Manzanares Martínez

Facultad de Ciencias del Trabajo

 

 

I ESPECIALISTA UNIVERSITARIO EN COACHING PROFESIONAL

 

 

INFORMACIÓN BÁSICA

Destinatarios

- Titulados universitarios

- Profesionales

- Cualquier persona interesada en el tema

Requisitos de acceso

Titulado universitario

Sistema de selección

Por expediente académico

Número máximo de alumnos

20

Modalidad

Presencial

Matrícula del Especialista

3.600,00 Euros

El pago se puede fraccionar en cinco plazos:

Primer plazo: Del 9 al 23 de septiembre de 2015, pago de 900€

Segundo plazo: Del 30 de noviembre al 4 de diciembre de 2015, pago de 750€

Tercer plazo: Del 1 al 5 de febrero de 2016, pago de 650€

Cuarto plazo: Del 11 al 15 de abril de 2016, pago de 650€

Quinto plazo: Del 6 al 10 de junio de 2016, pago de 650€

Becas

El 18% de los ingresos totales se destinarán a becas

Período de clases

Clases presenciales teóricas

Del 7 de octubre de 2015 al 8 de julio de 2016

Del 7 de octubre de 2015 al 15 de junio de 2016

Horario de clases

Miércoles y jueves de 17:00 a 21:00

Fecha de matrícula y de solicitud beca

Del 9 de septiembre al 6 de ocutbre de 2015

Fecha prevista de comienzo

7 de octubre de 2015

Fecha prevista de terminación

15 de julio de 2016

Estructura y contenidos

Curso universitario de 30 créditos ECTS

- Marco conceptual (1 ECTS)

- Fundamentos del Coaching Personal I (3 ECTS)

- Fundamentos del Coaching Personal II (3 ECTS)

- Técnicas del Coaching Profesional I (3 ECTS)

- Técnicas del Coaching Profesional II (3 ECTS)

- Especialidades del Coaching (2 ECTS)

- Metodología sistémica de Coaching (3 ECTS)

- Inteligencia emocional (3 ECTS)

- Programación neurolingüística (3 ECTS)

- Atención plena consciente (3 ECTS)

- Aplicación de conocimientos (1 ECTS)

- Prácticas externas (2 ECTS). Son prácticas en empresas (20 horas)

Objetivos

- Formar profesionales del coaching

- Desarrollar las competencias y habilidades necesarias para el inicio de la profesión de coach.

- Desarrollar un proceso formativo que permita convertir el método del coaching en un instrumento ordinario para que cada alumno lo pueda incorporar a su vida personal.

- Aplicar el coaching como un proceso de transformación de las actitudes y como un proceso del desarrollo de las aptitudes tanto personales como profesionales.

- Atender la demanda de formación de estos métodos que existe en la sociedad actual.

Organiza

  • Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Murcia

  • Escuela de Coaching de la Región de Murcia (ECOREM)

Teléfonos Información: Facultad de Ciencias del Trabajo: 868 88 9389 y 868 88 3112

Email de contacto: dmanzana@um.es

Página web Facultad: http://www.um.es/web/cctrabajo/

Pagina web de Estudios Propios: https://casiopea.um.es/cursospe/casiopea.portal.ficha.do

Matrícula: Estudios Propios 868 88 3720 y 8644

 

I CURSO EN COACHING PERSONAL Y PROFESIONAL

 

INFORMACIÓN BÁSICA

Destinatarios

- Estudiantes universitarios

- Profesionales

- Cualquier persona interesada en el tema

Requisitos de acceso

Título de bachiller superior o título equivalente

Sistema de selección

Por expediente académico

Número máximo de alumnos

20

Modalidad

Presencial

Matricula del Curso

1.800,00 Euros

El pago se puede fraccionar en cinco plazos:

Primer plazo: Del 9 al 23 de septiembre de 2015, pago de 600€

Segundo plazo: Del 2 al 6de noviembre , pago de 400€

Tercer plazo: Del 30 de noviembre al 4 de diciembre de 2015, pago de 300€

Cuarto plazo: Del 11 al 15 de enero de 2016, pago de 300€

Quinto plazo: Del 8 al 12 de febrero de 2016, pago de 200€

Becas

El 18% de los ingresos totales se destinarán a becas

Período de clases

Clases presenciales teóricas

Del 7 de octubre de 2015 al 17 de febrero de 2016

Del 7 de octubre de 2015 al 17 de fbrero de 2016

Horario de clases

Miércoles y jueves de 17:00 a 21:00

Fecha de matrícula y de solicitud beca

Del 9 de septiembre al 7 de octubre de 2015

Fecha prevista de comienzo

7 de octubre de 2015

Fecha prevista de terminación

10 de marzo de 2016

Estructura y contenidos

Curso universitario de 15 créditos ECTS

- Marco conceptual (1 ECTS)

- Fundamentos del Coaching Personal I (3 ECTS)

- Fundamentos del Coaching Personal II (3 ECTS)

- Técnicas del Coaching Profesional I (3 ECTS)

- Técnicas del Coaching Profesional II (3 ECTS)

- Especialidades del Coaching (2 ECTS)

Objetivos

- Formar profesionales del coaching

- Desarrollar las competencias y habilidades necesarias para el inicio de la profesión de coach.

- Desarrollar un proceso formativo que permita convertir el método del coaching en un instrumento ordinario para que cada alumno lo pueda incorporar a su vida personal.

- Aplicar el coaching como un proceso de transformación de las actitudes y como un proceso del desarrollo de las aptitudes tanto personales como profesionales.

- Atender la demanda de formación de estos métodos que existe en la sociedad actual.

Organiza

  • Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Murcia

  • Escuela de Coaching de la Región de Murcia (ECOREM)

Teléfonos Información: Facultad de Ciencias del Trabajo: 868 88 9389 y 868 88 3112

Email de contacto: dmanzana@um.es

Página web Facultad: http://www.um.es/web/cctrabajo/

Pagina web de Estudios Propios: https://casiopea.um.es/cursospe/casiopea.portal.ficha.do

Matrícula: Estudios Propios 868 88 3720 y 8644

 

I CURSO HERRAMIENTAS AVANZADAS PARA COACHING

 

INFORMACIÓN BÁSICA

Destinatarios

- Estudiantes Universitarios

- Profesionales

- Cualquier persona interesada en el tema

Requisitos de acceso

Título de bachiller superior o título equivalente

Sistema de selección

Por expediente académico

Número máximo de alumnos

20

Modalidad

Presencial

Precio del Curso

1.800,00 Euros

El pago se puede fraccionar en cinco plazos:

Primer plazo: Del 15 al 25 de febrero de 2016, pago de 600€

Segundo plazo: Del 18 al 24 de marzo de 2016, pago de 400€

Tercer plazo: Del 18 al 22 de abril de 2016, pago de 300€

Cuarto plazo: Del 16 al 20 de mayo de 2016, pago de 300€

Quinto plazo: Del 13 al 17 de junio de 2016, pago de 300€

Becas

El 18% de los ingresos totales se destinarán a becas

Período de clases

Clases presenciales teóricas

Del 2 de marzo de 2016 al 8 de julio de 2016

Del 2 de marzo de 2016 al 15 de junio de 2016

Horario de clases

Miércoles y jueves de 17:00 a 21:00

Fecha de matrícula y de solicitud beca

Del 15 al 25 de febrero de 2016

Fecha prevista de comienzo

2 de marzo de 2016

Fecha prevista de terminación

8 de julio de 2016

Estructura y contenidos

Curso universitario de 15 créditos ECTS

- Metodología sistémica de Coaching (3 ECTS)

- Inteligencia emocional (3 ECTS)

- Programación neurolingüística (3 ECTS)

- Atención plena consciente (3 ECTS)

- Aplicación de conocimientos (1 ECTS)

- Prácticas externas (2 ECTS). Son prácticas en empresas (20 horas)

Objetivos

- Formar profesionales del coaching

- Desarrollar las competencias y habilidades necesarias para el inicio de la profesión de coach.

- Desarrollar un proceso formativo que permita convertir el método del coaching en un instrumento ordinario para que cada alumno lo pueda incorporar a su vida personal.

- Aplicar el coaching como un proceso de transformación de las actitudes y como un proceso del desarrollo de las aptitudes tanto personales como profesionales.

- Atender la demanda de formación de estos métodos que existe en la sociedad actual.

Organiza

  • Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Murcia

  • Escuela de Coaching de la Región de Murcia (ECOREM)

Teléfonos Información: Facultad de Ciencias del Trabajo: 868 88 9389 y 868 88 3112

Email de contacto: dmanzana@um.es

Página web Facultad: http://www.um.es/web/cctrabajo/

Pagina web de Estudios Propios: https://casiopea.um.es/cursospe/casiopea.portal.ficha.do

Matrícula: Estudios Propios 868 88 3720 y 8644

 

PROFESORADO

 

CROBU, ROBERTO

- Licenciado en Psicología. Universidad Murcia, 2001.

- Formación en Coaching Personal, Programación Neurolingüística y Mindfulness

- Coach profesional en coaching Personal con ejecutivos, directivos, empresarios y particulares

- Formador en coaching (2010-continua).

- Conferenciante y escritor de temas relacionados con el coaching.

- Consultor de Recursos Humanos (2002-2009).

- Máster en Psicología Clínica. ISSPA, 2006-08.

- Máster Dirección RRHH. ESIC, 2001-02.

 

DE AROZAMENA HERRERO, CRISTINA

- Licenciada en Filosofía y Letras.

- Formación en Coaching Personal, Profesional, Especialidades y Programación Neurolingüística.

- Coach personal, profesional, ejecutivo y educativo desde 1995.

- Formadora y conferenciante de Coaching.

- Directora del Programa INNOVAMOTION.

- Directora del Instituto de Coaching Empresarial de la Cámara de Comercio de Alicante.

 

DIAZ GALINDO, MARIA DEL MAR

- Licenciada Ciencias Biológicas. Universidad Murcia, 1991.

- Coach profesional en coaching personal.

- Formación en: Coaching empresarial (ECOREM, Murcia); Coaching comercial (CIE, Barcelona).

- Coaching ejecutivo y de desarrollo profesional estratégico (Vander Formación, Málaga).

- Máster Dirección empresas y marketing (UNED, 2006).

 

EGEA MILLÁN, ESTER

- Licenciada en Ciencias del Trabajo.

- Máster en Recursos Humanos.

- Coach Profesional.

- Experta en gestión del cambio y de relaciones.

- Especialista en coaching, inteligencia emocional y programación neurolingüística.

- Practitioner PNL.

 

GALVEZ MORALES, SALVADOR

- Licenciado en Derecho. Universidad de Murcia (1991).

- Coach profesional en coaching personal para directivos, ejecutivos y profesionales.

- Docente en cursos de coaching. Conferenciante.

- Formación: Certified Coach Training (Coachville Spain e International Association of coaches, 2003).

- Certificación Internacional de Coaching con PNL (John Grinder, 2006).

- Máster Coaching PNL (Instituto Español de PNL, 2007), Educador social habilitado (2003).

- Director de Ecorem.

 

GARCIA MARTIN, MARIA DOLORES

- Licenciada en Psicología. UMU, 1999.

- Coach profesional y personal desde 2006.

- Docente en diversos cursos de coaching.

- Formación: Practitioner en Programación Neurolingüística (John Grinder, 2007);

Coaching y desarrollo del Liderazgo y la Motivación en los Equipos de Trabajo (CROEM, 2007);

Coaching profesional (ECOREM, 2005-06).

- Máster en Dirección de Recursos Humanos. IMAFE, Madrid, 2008.

- Presidenta APROCORM (Asociación profesional Coaches Region Murcia, 2014).

 

GIL PEREZ, MARIA ROSA

- Licenciada en Ciencias Físicas. Universidad Autónoma de Madrid, 1997.

- Coach profesional.

- Docencia en coaching en Ecorem y I Curso Coaching Profesional (UMU-ECOREM).

- Formación en Coach Ejecutivo Certificado (UAM-ICE, 2012).

- Máster en Prevención de Riesgos Laborales, GESCO, 2002.

- Máster en Dirección y Administración Empresas. ENAE, 2007.

- Profesora Asociada en UCAM, desde 2000.

- Miembro de APROCORM (Asociación profesional coaches R Murcia).

 

HERNANDEZ ROMERO, BÁRBARA

- Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales (UMU).

- Coach profesional en coaching profesional para ejecutivos y directivos de empresa.

- Formación en coaching profesional.

- Master Executive MBA (ENAE, 2009).

- Docente en el área de comercialización y marketing

- Directora de Marketing ENAE Business School.

 

JIMENEZ JIMENEZ, DANIEL

- Docente del área de organización de empresas (UMU)

- Docente I y II Curso Coaching Profesional (UMU-ECOREM).

- Especialista en Recursos Humanos y en Formación para la empresa.

- Formación en proyectos y en gestión universitaria.

 

MANZANARES MARTINEZ, DOMINGO ANTONIO

- Docente del área de Historia e instituciones económicas (UMU).

- Docente I y II Curso Coaching Profesional (UMU-ECOREM).

- Experiencia en gestión universitaria y dirección de proyectos.

- Decano de la Facultad de Ciencias del Trabajo, 2006-2014

- Tutor de prácticas profesionales.

 

MESEGUER DE PEDRO, MARIANO

- Docente del área de Psicología laboral (UMU)

- Docente I y II Curso Coaching Profesional (UMU-ECOREM).

- Formación en proyectos y gestión universitaria.

- Formador en habilidades directivas.

- Doctor en Psicología.

 

MARIN MILLÁN, MIGUEL ANGEL

- Diplomado en Educación Social. UNED, 2005.

- Coach profesional formado en Programación Neurolingüística (PNL).

- Asesor sistémico emocional.

- Terapeuta familiar.

- Formación en coaching y en Practitioner en PNL.

- Técnico superior en Integración Social, Ciclo Formativo Grado Superior.

 

RUIZ FIGUEROA, MANUEL

- Diplomado en Asesoramiento y Orientación Familiar. Pontificia de Salamanca, 1995.

- Terapeuta en Mindfulness desde hace 30 años.

- Formación en Mindfulness, PNL, inteligencia emocional y otras técnicas.

- Formador y conferenciante sobre Mindfulness, inteligencia intuitiva, etc.

- Presidente del Instituto Mindfulness y compasión en España.

 

SÁNCHEZ SÁNCHEZ, FUENSANTA

- Licenciada en Medicina. Universidad de Murcia, 1983.

- Terapeuta familiar, individual y de grupo de orientación sistémica, desde 2005.

- Dirección y gestión de Servicios. Coordinadora Plan Regional Cuidados Paliativos, desde 2006.

- Profesora y directora de diversos cursos relacionados con terapia familiar, atención a la familia, valores y ética.

- Comunicaciones y publicaciones sobre las temáticas indicadas.

- Doctorado en Medicina, 1999.

 

TERUEL LÓPEZ, ENCARNA

- Diplomada en Ciencias Empresariales. UMU, 1991.

- Formación en PNL, inteligencia emocional y coaching.

- Coach ejecutivo y educativo, desde 2009.

- Mentoring y desarrollo del talento en jóvenes.

- Conferenciante: coaching motivacional y educativo