Facultad de Ciencias del Trabajo

Información del Curso 2012/2013

Presentación

La Facultad de Ciencias del Trabajo, al amparo de la "Norma de acceso al grado desde las diplomaturas, ingenierías técnicas, licenciaturas e ingenierías correspondientes a la anterior ordenación" (aprobada en Consejo de Gobierno de 18 de marzo de 2011) ha establecido un sistema, mediante la oferta de un Curso de Posgrado de Especialista Universitario, enmarcado en el conjunto de títulos propios de la UMU bajo la denominación "Complementos de formación en Relaciones Laborales y Recursos Humanos", para que los Diplomados en Relaciones Laborales y Graduados Sociales Diplomados puedan obtener el título de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Una vez superada la totalidad de los créditos del mencionado curso, el alumnado podrá acceder al Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Facultad de Ciencias del Trabajo de esta Universidad, título en el que, tras el reconocimiento de los complementos de formación, tendrá que cursar la asignatura Trabajo Fin de Grado (6 ECTS).

Coordinación

Domingo Antonio Manzanares Martínez y Mª Teresa Díaz Delfa
Facultad de Ciencias del Trabajo
Correo electrónico: decanfct@um.es, viestfct@um.es
Tlf.: +34 868 88 4374 y +34 868883111

Descripción del curso

Estos estudios son de carácter presencial y constan de 36 créditos ECTS, distribuidos de la siguiente forma:

Asignatura ECTS
Sistemas comparados relaciones laborales 6
Mercado de trabajo 6
Dirección estratégica 6
Marco normativo de las políticas sociolaborales 6
Desarrollo local 6
Relaciones de género y trabajo 6
Total ECTS 36

En primera matrícula, el alumnado habrá de matricularse de la totalidad de los créditos que componen el curso.

Oferta de plazas

Se ofertan para este curso académico un total de 70 plazas. En caso de haber más solicitantes que plazas, las solicitudes serán ordenadas teniendo en cuenta el expediente académico del título de acceso, calculado conforme a la "Norma sobre sistema de calificaciones y cálculo de la nota media de los expedientes académicos" (aprobada por el Consejo de Gobierno en sesión de 1 de junio de 2007) o norma que la sustituya, en su caso.

Requisitos de acceso

Para efectuar la preinscripción en estos estudios es imprescindible disponer del TÍTULO OFICIAL DE DIPLOMADO/A EN RELACIONES LABORALES o el TÍTULO OFICIAL DE GRADUADO SOCIAL DIPLOMADO.

Periodo lectivo

Período de clases: del 17 de septiembre de 2012 al 18 de enero de 2012
Período de exámenes:

  • Convocatoria ordinaria: 21 de enero a 8 de febrero de 2013
  • Convocatoria extraordinaria: del 4 al 15 de marzo de 2013

Horarios

Exámenes

Aulas

El Aula del curso es el Aula -1.7

Guías Docentes

Asignatura

Sistemas comparados relaciones laborales

Mercado de trabajo

Dirección estratégica

Marco normativo de las políticas sociolaborales

Desarrollo local

Relaciones de género y trabajo