Facultad de Ciencias del Trabajo

Justificación

En el marco de la sociedad del conocimiento, el trabajo, como eje central de articulación social, es uno de los ámbitos en los que es necesario profundizar con el objetivo de avanzar en una sociedad más integradora. Los estudios de doctorado en Ciencias del Trabajo, persiguen el objetivo de formar investigadores en este ámbito que contribuyan, con sus análisis, a avanzar en el conocimiento de este eje de vertebración social.

La interdisciplinariedad que conlleva el objeto de estudio, marca un programa de doctorado en el que los aspectos económicos, jurídicos, psicológicos y sociales, se combinan para proporcionar unas habilidades investigadoras que capaciten al alumno para comprender e llevar a la práctica investigaciones originales en el ámbito laboral.
 

Competencias

El programa de doctorado en Ciencias del Trabajo pretende conseguir las siguientes competencias:

  • Capacitar para una comprensión sistemática de un campo de estudio dentro de las Ciencias del Trabajo y el dominio de las habilidades y métodos de investigación relacionados con el mismo.
  • Habilidad para concebir, diseñar, poner en práctica y adoptar un proceso sustancial de investigación con seriedad académica en las Ciencias del Trabajo.
  • Capacidad para contribución a través de una investigación original del conocimiento dentro de las Ciencias del Trabajo que amplíe las fronteras, desarrollando un corpus sustancial del que parte merezca la publicación.
  • Capacitar para que sean capaces de realizar un análisis crítico, evaluación y síntesis de ideas nuevas y complejas.
  • Contribuir a que sepan comunicarse con sus colegas, con la comunidad académica en su conjunto y con la sociedad en general acerca de sus áreas de conocimiento relacionados con las Ciencias del Trabajo.
  • Capacitarlos para fomentar, en contextos académicos y profesionales, el avance tecnológico, social o cultural dentro de una sociedad basada en el conocimiento.

 

Perfil de ingreso

El acceso al período investigador del doctorado en Ciencias del Trabajo se lleva a cabo a partir del período formativo adquirido en los másteres oficiales de la Universidad de Murcia como son:

  • Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos.
  • Máster Universitario en Desarrollo Local y Empleo.
  • Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales.

Estos perfiles formativos son los que se corresponden con los de ingreso en este programa.
 

Perfil de egreso

Los alumnos que cursen este programa son Doctores por la Universidad de Murcia.
Las competencias adquiridas le capacitan para la investigación en los campos soioeconómico, aspectos jurídicos de las relaciones laborales, recursos humanos, sociología del trabajo, prevención de riesgos laborales y, en general, aquellos en los que se ha profundizado tanto en el período formativo como en el de investigación.
 

Salidas profesionales

Las relacionadas con la docencia y/o investigación en las Ciencias del Trabajo.

Atribuciones Profesionales

  • Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos.
  • Máster Universitario en Desarrollo Local y Empleo.
  • Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales.